谁进行背景审查?

许多雇主都会进行某种形式的就业背景调查。每个雇主都可以决定对应聘者进行背景调查的内容，无论是自己进行调 查还是通过背景筛查服务提供商进行调查。雇主在决定背景调查的内容时，可能的考虑因素包括业务的性质和应聘的 职位。

例如，有些雇主可能只要求对应聘者进行简单的犯罪历史记录调查，而其他雇主则可能还要核实以前的就业情况和教 育背景等。受监管的行业(如金融和医疗保健)根据不同的法律规定有非常严格的筛查和检验要求。